GENERACIÓN DE RECURSOS PROPIOS EN LA UNIVERSIDAD VENEZOLANA BAJO EL ENFOQUE DE LA GERENCIA ESTRATÉGICA

Generation of own resources in the venezuelan university under the approach of strategic management

Resumen

La marcada masificación de la educación universitaria y los continuos déficits fiscales en la economía actual conducen hacia una ineficaz capacidad de gestión por parte del Estado Venezolano en materia educativa universitaria. En consecuencia, el objetivo de la presente investigación es determinar las estrategias gerenciales que se tienen para la generación de recursos propios en las universidades publicas venezolanas, considerando como realidad ontológica la Universidad Nacional de los Llanos Occidentales “Ezequiel Zamora” (UNELLEZ). El enfoque epistemológico de la investigación se fundamenta en el racionalismo–deductivista, se enmarca en el paradigma cuantitativo, con un diseño metodológico descriptivo apoyado en un trabajo de campo y una amplia revisión bibliográfica. La población objeto de estudio conformada por trece (13) directores de Unidades Operativas de la UNELLEZ. Se empleó la encuesta como técnica de búsqueda de información y el cuestionario como instrumento para la recolección de datos. Los hallazgos indican que es necesario generar recursos propios e implementar estrategias gerenciales que permitan la activación, creación y consolidación de fuentes alternas de generación de los mismos. Concluyendo que la gerencia estratégica debe ser una herramienta para la generación de esos ingresos adicionales necesarios para la universidad.